photo Animateur / Animatrice de pays

Animateur / Animatrice de pays

Emploi

Vars, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

L'Office de Tourisme de Vars (Hautes-Alpes) est en charge de l'accueil, de l'animation et de la promotion de l'une des plus importantes stations des Alpes du Sud, en hiver comme en été. Une équipe de 10 salariés permanents travaillent au rayonnement de la station et ont pour missions : - l'accueil et le conseil de la clientèle, la communication et la promotion de la destination, - l'animation et l'organisation d'événements majeurs. Dans le cadre de la réorganisation de ses équipes, l'Office de Tourisme recrute son / sa Coordinateur(rice) des animations. OBJECTIFS : Concevoir, organiser, superviser mais également participer aux animations destinées aux vacanciers de la station. Assurer l'attractivité des animations et garantir la satisfaction des visiteurs. MISSIONS ET ACTIVITES : Rattaché(e) au service animations / évènements, supervisé(e) par un responsable de service, le(a) coordinateur(rice) a pour mission d'assurer l'animation de la station en proposant une programmation en lien avec les attentes de la clientèle en collaboration avec les partenaires station. - Concevoir, organiser et coordonner les animations en corrélation avec la stratégie de la station tout[...]

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Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi Tourisme - Loisirs

Vitry-la-Ville, 51, Marne, Grand Est

Vous effectuerez pour l'un de nos clients une prestation d'animation pour enfants pour un mariage. Prestation prévue le 14 JUIN à VITRY LA VILLE (51) de 18H00 à 01H00. Rémunération de jour , de 12 euros de 18H00 à 21H. Rémunération de nuit de 14 euros au delà de 21H. Indemnités kilométriques indemnisés au delà de 30 kilomètres. Contact par téléphone au 0621772591 ou par mail.

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Tourisme - Loisirs

Val-de-Vesle, 51, Marne, Grand Est

L'Association YOOPI recherche un(e) Directeur / Directrice pour son accueil de loisirs d'été (du 07/07/25 au 01/08/2025). Missions principales : Direction de l'accueil de loisirs (100 enfants et 20 animateurs) : - Planification et supervision des activités, - Élaboration et diffusion des programmes d'activités en équipe auprès des familles, - Gestion des relations avec les institutions, DDCS, CAF, PMI, ... et suivi administratif de l'accueil de loisirs, - Encadrement des réunions avec le bureau de l'association et l'équipe pédagogique, - Gestion et coordination de la cantine scolaire : management d'une équipe de 2 salariés, - Suivi administratif et budgétaire de l'association en collaboration avec le bureau de l'Association. Expérience en gestion d'équipe et conduite de projets souhaitée. Maîtrise des outils bureautiques et des démarches administratives auprès de partenaires institutionnels (CAF, collectivités locales, etc.). Les horaires sont du lundi au vendredi en journée.

photo Responsable d'animation en centre de vacances

Responsable d'animation en centre de vacances

Emploi

Risoul, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Le groupe associatif de tourisme social et durable, Vacances Léo Lagrange dont le siège est à Marseille, recrute pour son Hôtel Club « le 1850 » de 130 chambres situé sur la station de Risoul (056000) recrute un responsa le club enfant en CDD de 2 mois du 30 juin au 31 août 2025 pour une rémunération brute mensuelle de 1841.64€ Votre mission, si vous l'acceptez : En tant que Responsable du Club Enfant, vous êtes le ou la chef-fe d'orchestre des journées des petits vacanciers (3 à 12 ans) ! Vous assurez leur accueil, leur sécurité et surtout, leur amusement dans une ambiance ludique, bienveillante et festive. Vos principales responsabilités : Élaborer et coordonner un programme d'activités variées (jeux, ateliers créatifs, activités sportives, spectacles...) Encadrer et animer une équipe d'animateurs(trices) avec dynamisme et esprit d'équipe Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité Être en lien avec les familles et assurer une communication fluide et rassurante Participer à la vie du village (événements, soirées, partenariats internes...) Ce que nous recherchons : Diplôme dans l'animation (BAFD, BPJEPS ou équivalent obligatoire) Expérience réussie en animation[...]

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Gestionnaire de comptes cotisants

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Au sein de la Direction de la Protection Sociale et des Partenariats, sous l'autorité hiérarchique du manager, vos missions consisteront à : Prendre connaissance des éléments et documents du dossier d'affiliation Immatriculer le chef d'exploitation et son entreprise (statut de l'entreprise individuelle ou sociétaire) Mettre à jour le parcellaire et le type d'activités Notifier les décisions et droits aux adhérents et aux tiers et les informer sur les voies de recours réglementaires Mettre en œuvre des démarches de co-production vers les adhérents sur la base du référentiel notamment par la réalisation d'appels sortants Avantage et rémunération : A votre salaire peut s'ajouter un complément familial en fonction du nombre d'enfants à charge. Horaires variables Participation de l'employeur aux tickets restaurant, à une assurance complémentaire santé, aux abonnements de transport en commun à hauteur de 75 %. Accès aux prestations et activités du CSE. Date prise de poste : le plus tôt possible Date limite de candidatures : 6 juin 2025 Date d'entretiens : le 17 juin 2025 Profil : Appliquer les procédures de travail et de contrôle en vigueur Capacité à répondre à des objectifs[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Memmie, 51, Marne, Grand Est

La ville de SAINT-MEMMIE recrute des adjoints d'animation à temps non complet avec de préférence le BAFA ou le CAP petite enfance pour accompagner les enfants de l'école maternelle ou de l'école élémentaire pendant le temps de midi de 11h45 à 14h les lundis, mardis, jeudis et vendredis pendant la période scolaire. Rémunération : traitement indiciaire brut mensuel IB 368 INM 367 soit 1806.66 € brut pour un temps complet. CDD jusqu'au vacances de fin d'année. Possibilité de renouvellement 3 postes à pourvoir à partir de la rentrée de septembre 2025

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Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi

Sézanne, 51, Marne, Grand Est

Vous travaillerez au sein d'un service d'aide et d'accompagnement à domicile, qui intervient auprès d'enfants, adolescents et adultes en situation de handicap sur le département de la Marne. En votre qualité d'accompagnant éducatif et social, vous accompagnerez dans les gestes de la vie quotidienne, dans leurs activités de loisirs, et dans l'aide à la vie sociale. Votre intervention assurera un relais aux familles pour leur permettre d'avoir du temps libre et/ou de reprendre une activité professionnelle et dans certaines situations d'urgence, permettre une première réponse en l'attente d'une autre solution. Vous pourrez également être amené(e) à intervenir au sein de structures d'accueil qui n'ont pas de personnel formé à l'accompagnement de l'enfant ou du jeune en situation de handicap, afin de permettre l'inclusion de la personne en milieu ordinaire. Les interventions permettent également aux établissements médico-sociaux et aux établissements de la protection de l'enfance d'accueillir des enfants en situation complexe en offrant à ces derniers la possibilité d'avoir un accompagnement individualisé, tout en maintenant un accueil de qualité pour les autres enfants.

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Léger-les-Mélèzes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

L' ADMR des Hautes-Alpes (16 associations, 120 bénévoles, 450 salariés, 3 500 clients) recrute 2 auxiliaires de puériculture H/F pour les crèches d'Orcières et de Saint Léger les Mélèzes. vous êtes chargé(e) d'organiser et de mettre en œuvre les activités d'éveil et de dispenser les soins de la vie quotidienne pour favoriser le développement et la socialisation du jeune enfant dans un cadre bienveillant et sécurisé. Votre rôle consistera à : - Assurer l'accueil journalier des jeunes enfants et de leurs parents - Accompagner les enfants dans leur développement et dans l'acquisition de leur autonomie - Réaliser les soins de la vie quotidienne - Mettre en œuvre le projet pédagogique de l'établissement d'accueil et les conditions nécessaires au bien- être des enfants - Appliquer et contrôler les règles d'hygiène et de sécurité - Former et encadrer les futurs professionnels de la petite enfance. Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture Compétences : - Organisé(e) et rigoureux(euse), vous savez travailler en équipe - Vous disposez de connaissances approfondies des besoins fondamentaux du jeune enfant - Vous avez le goût du contact - Vous[...]

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Assistant / Assistante pédagogique en milieu scolaire

Emploi Social - Services à la personne

Reims, 51, Marne, Grand Est

Faire le lien entre les élèves, les enseignants et l'administration. Permettre aux enseignants de se consacrer exclusivement à leurs missions pédagogiques en étant largement détachés de certaines tâches. Intervenir dans la préparation, mais également dans l'animation. Faire le lien entre les professeurs et les CPE (conseillers principaux d'éducation) en expliquant les démarches entreprises avec lesdits élèves en difficulté. Les missions principales : Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice ) Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants Assistance de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation d'activités pédagogiques Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants Accueil avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux Surveillance lors des récréations Accompagnement lors des sorties scolaires D'autre missions seront attribuées au poste Age des élèves : à partir de 2 ans Diplômes : Le BAFA / CAP Petite enfance est un plus

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Épernay, 51, Marne, Grand Est

- Les missions Sous la responsabilité du chef de service, le travailleur social dédié CPH a pour mission principale d'accompagner le public bénéficiaire du dispositif CPH vers et dans le logement tout en favorisant l'accès à un emploi et/ou un projet professionnel. Sa mission consiste à mener des actions d'accompagnement global destinées à garantir l'entrée, le maintien et l'autonomie du dispositif d'hébergement vers le logement en assurant la pérennité des ressources des bénéficiaires. Accompagner vers et dans le logement - Accompagner les bénéficiaires du dispositif à l'obtention de leurs documents d'état civil auprès de l'OFPRA. - Accompagner à l'ouverture d'un compte bancaire. - Accompagner les ménages dans leurs démarches administratives, sociales, d'accès aux droits en les aidant à réaliser l'ensemble des démarches permettant l'ouverture des droits ou, le cas échéant, assurer le transfert des dossiers. - Mobiliser pour les bénéficiaires l'ensemble des dispositifs de soutien financier de droit commun (notamment le Fonds Solidarité Logement). - Accompagner les ménages dans la gestion de leur parcours locatif ver le logement. - Favoriser le basculement de l'hébergement[...]

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Animateur / Animatrice de pays

Emploi

Saint-Véran, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Pour notre association, nous recherchons un animateur pour la saison été 2025 de juillet à aout. Vous travaillerez sur le terrain, en accord avec le projet de l'association, auprès d'un public varié (habitants, enfants, vacanciers). Vous serez sous la responsabilité de la présidente de l'association. Vos missions : Animer la vie du village en assurant la mise en place et le bon déroulement de l'animation quotidienne - Proposer des actions d'animation - Venir en renfort d'animation sur les grands événements en partenariat avec d'autres structures - Organisation des animations : communication préalable, logistique, mise en ambiance et habillage des animations - Animer les relations avec les vacanciers, les socio-professionnels et les prestataires sur le terrain - Coordination et administration quotidienne de l'association (planning, relations avec le Bureau et le CA, gestions des mails, mobilisation des bénévoles pour certains évènements, etc.) Votre profil : Vous aimez la montagne et avez un excellent relationnel avec tous les publics (enfants, adultes, habitants du village et vacanciers). Adaptabilité et disponibilité (travail certains week-ends et soirs) et aptitude[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Reims, 51, Marne, Grand Est

Placé(e) sous la responsabilité du Chef de Service au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans le respect du projet d'établissement et du règlement intérieur, vous serez garant(e) de la conduite d'actions éducatives auprès de jeunes confiés par les services de l'aide sociale à l'enfance. Vous aurez pour principales missions : - Veiller à la protection et à la sécurité des enfants et adolescents accueillis. - Accompagner les actes de la vie quotidienne et favoriser le développement de leurs capacités d'autonomie et de leur pouvoir d'agir, de socialisation et de responsabilisation. - Elaborer et mettre en oeuvre les projets personnalisés d'accompagnement. - Mener des activités socio-éducatives. - Travailler en équipe pluridisciplinaire et en lien avec les différents partenaires (famille, école, ASE...) - Rédiger des écrits professionnels. - Assurer le transport des enfants accueillis dans le respect de la réglementation routière et de l'organisation de l'établissement. Vos compétences: Ponctualité, rigueur, sens de l'organisation et de la responsabilité, discrétion. Forte capacité à s'inscrire dans un travail d'équipe

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Le pôle se compose de trois directions : la Direction de l'insertion sociale et de l'emploi (50 personnes), la Direction de l'autonomie (60 personnes) et la Direction de l'enfance, de la famille et de la prévention santé (970 personnes dont 470 assistants familiaux, ainsi que le pilotage du foyer départemental de l'enfance- FDE). Les activités de la Maison des personnes handicapées de la Marne (MDPH) y sont également supervisées. VOS MISSIONS : - Assister les élus et la direction générale dans la définition des orientations stratégiques de la collectivité en matière de solidarité, - Superviser l'activité de la MDPH, - Piloter les directions rattachées et leurs missions, et assurer le management des équipes : ***La Direction de l'insertion sociale et de l'emploi : - Favoriser l'insertion sociale, socioprofessionnelle et professionnelle des bénéficiaires du RSA, - Piloter trois services : Service logement, Service droits et allocations RSA, Service insertion et emploi. ***La Direction de l'autonomie - Permettre aux personnes âgées et handicapées de poursuivre sa vie dans de bonnes conditions, en fonction de ses besoins et de ses capacités - Piloter quatre services : Service[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Serres, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

L'agence PROMAN GAP recherche des professionnels passionnés par la relation client et désireux de contribuer à un service de qualité. 27h83 par semaine Mission pouvant être renouvelé 3 jours sur Serres et 2 demi-journées sur Laragne Vous serez le point de contact privilégié pour nos clients particuliers et professionnels, en face à face ou à distance. Missions Principales : Maîtriser la relation client - Accueillir et identifier proactivement tous les clients. - Gérer les flux clients et apporter des réponses immédiates. - Conseiller et vendre nos services dans le respect des procédures et de la conformité. - Optimiser la connaissance client grâce aux outils d'information appropriés. Maîtriser les usages numériques - Promouvoir nos offres numériques et accompagner les clients dans leur utilisation. - Soutenir les clients dans la mise en main de nos applications et outils digitaux. Conseiller et commercialiser l'offre bancaire standard - Réaliser des opérations transactionnelles courantes. - Vendre des produits bancaires tout en respectant les procédures de conformité. Conseiller et commercialiser l'offre postale et LPM standard - Analyser et détecter[...]

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Gestionnaire de comptes cotisants

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

La Mutualité Sociale Agricole (MSA) est une entreprise de droit privé qui assure une mission de service public. La MSA est le deuxième régime de protection sociale en France et prend en charge la couverture sociale de l'ensemble de la population agricole et de ses ayants droit : non-salariés (exploitants, employeurs de main-d'œuvre) et salariés (d'exploitation, d'entreprises coopératives agricoles et d'organismes professionnels agricoles). Organisée en guichet unique, elle gère la protection sociale de façon globale, de la santé à la famille, en passant par la retraite et le recouvrement. Elle prend également en charge la médecine du travail et la prévention des risques professionnels, et mène des actions à caractère sanitaire et social en complément de la couverture légale. La MSA Marne Ardennes Meuse (MAM) fait partie du réseau des 35 caisses de MSA piloté par la Caisse de la MSA (CCMSA). Notre entreprise dans sa politique RH est impliquée en faveur du recrutement et du maintien dans l'emploi des personnes handicapées. Les collaboratrices et collaborateurs de la MSA MAM sont considérés comme notre principale ressource. La MSA MAM soucieuse d'articuler au mieux la[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Au sein de la Direction de la Protection Sociale et des Partenariats, et sous l'autorité hiérarchique du responsable de service, vous devrez : *Gérer l'identification des salariés transmis via le TESA WEB *Vérifier des fichiers de données *Echanger avec les employeurs via le canal "mail" *Effectuer de la saisie de masse Compétences et profil recherché : *Savoir utiliser les outils informatiques tels que la messagerie et l'environnement office *Bonne expression écrite *Rigueur et rapidité *Capacité à travailler en équipe Avantages et rémunération - Rémunération : 24839 euros bruts annuels sur 13.00 mois. A ce salaire peut s'ajouter un complément familial en fonction du nombre d'enfants à charge. - Horaires variables - Participation de l'employeur aux tickets restaurant, à une assurance complémentaire santé, aux abonnements de transport en commun à hauteur de 75 %. - Accès aux prestations et activités du CSE. Ce recrutement est confié à France Travail, dans le cadre de la méthode de recrutement par simulation (MRS).

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Cernay-lès-Reims, 51, Marne, Grand Est

Vous prendrez en charge des enfants de 2 mois à 3 ans 1/2. Vous effectuerez l'ensemble des tâches quotidiennes (hygiène/soins, accompagnement du sommeil, prise de repas, activités d'éveil, entretien des locaux), vous travaillerez avec toutes les tranches d'âge selon un roulement dans une amplitude horaire allant de 7:30 à 18:30 du lundi au vendredi. Le diplôme d'auxiliaire de puériculture est IMPERATIF. Poste URGENT

photo Gestionnaire prestations en assurances

Gestionnaire prestations en assurances

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Organisation: Mutualité sociale agricole Marne Ardennes Meuse La Mutualité Sociale Agricole (MSA) est une entreprise de droit privé qui assure une mission de service public. La MSA est le deuxième régime de protection sociale en France et prend en charge la couverture sociale de l'ensemble de la population agricole et de ses ayants droit : non-salariés (exploitants, employeurs de main-d'œuvre) et salariés (d'exploitation, d'entreprises coopératives agricoles et d'organismes professionnels agricoles). Organisée en guichet unique, elle gère la protection sociale de façon globale, de la santé à la famille, en passant par la retraite et le recouvrement. Elle prend également en charge la médecine du travail et la prévention des risques professionnels, et mène des actions à caractère sanitaire et social en complément de la couverture légale. La MSA Marne Ardennes Meuse (MAM) fait partie du réseau des 35 caisses de MSA piloté par la Caisse de la MSA (CCMSA). Notre entreprise dans sa politique RH est impliquée en faveur du recrutement et du maintien dans l'emploi des personnes handicapées. Les collaboratrices et collaborateurs de la MSA MAM sont considérés comme notre principale[...]

photo Chargé / Chargée d'information juridique et sociale

Chargé / Chargée d'information juridique et sociale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Reims, 51, Marne, Grand Est

SYNERGIE Tertiaire Reims est à la recherche d'un assistant de service juridique (F/H) pour un de ses clients, groupe coopératif au service de ses clients sociétaires et de l'économie. Poste à pourvoir dès que possible pour un contrat en intérim de 18 mois (renouvellement inclus)- Gérer la relation avec les banques de France, auxiliaires de justice, conseillers financiers, notaires et clients. - Préparer les convocations et participer aux audiences judiciaires. - Suivre et interpréter les jugements, en informant les clients des implications. - Traiter les contestations juridiques et administratives. - Gérer les procédures de vente immobilière associées aux dossiers de surendettement. Effectuer l'analyse et le suivi des dossiers clients Gérer les opérations bancaires, les moyens de paiement et les tâches comptables. Profil recherché : - Diplôme en droit, finance, gestion bancaire ou équivalent. - Expérience préalable sur un poste similaire, idéalement en lien avec les institutions financières ou juridiques. - Sens du détail et rigueur dans la gestion des dossiers. - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément tout en respectant les délais. - Esprit méthodique pour[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Vitry-en-Perthois, 51, Marne, Grand Est

Pour son SESSAD (Service d'Education Spécialisée et de Soins à Domicile) de Vitry-le-François (51), la Fondation Lucy Lebon recrute un Educateur Spécialisé (H/F). CDI Temps plein (35h/semaine) à pourvoir le 22/06/2025 Sous la responsabilité de la Direction et par délégation du Chef de Service, vous assurerez l'accompagnement des enfants ou adolescents du Service d'Education Spécialisée et de Soins à Domicile, âgés de 6 à 21 ans. - Élaborer et participer à la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement ; - Mener des activités éducatives ; - Travailler en équipe pluridisciplinaire et en lien avec les différents partenaires - Assurer certaines tâches administratives. Votre profil : - Diplôme d'Etat d'Éducateur spécialisé (DEES) - Expérience professionnelle dans le secteur médico-social notamment dans le champ de l'enfance en situation de handicap

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs avec hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs avec hébergement

Emploi

Vars, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

L'ODEL VAR recherche des directeurs/trices prêts à s'investir dans un ou plusieurs séjours de vacances à Vars (04). Vous êtes garant(e) de la qualité du séjour et de la sécurité. Avec le soutien des services de l'Odel, vous élaborez, mettez en œuvre et évaluez le projet pédagogique et les projets d'activités du séjour. Vous coordonnez, animez et évaluez une équipe de 8 à 15 personnels. Chaque séjour accueille de 50 à 120 enfants de 8 à 12 ans. Dates des séjours : séjours compris entre le 06 juillet et le 31 aout 2025. Critères d'Embauche : BAFD en cours ou équivalent. Permis B requis depuis 2 ans au moins. Les « Plus » : Expériences réussies dans des fonctions équivalentes. Diplômes professionnels souhaités (BEATEP, BPJEPS, .) PSC1 (AFPS) ou SST souhaité. Conditions d'Emploi et rémunération : Contrat d'engagement éducatif 89.099€/jour Durée des séjours : 7 jours, 14 jours Public : de 4 à 18 ans (selon les séjours) Hébergement en dur ou sous tente, en pension complète. Profil Qualités / compétences : Connaissance de l'évolution de l'enfant Connaissance des règles relatives à la SDJES Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité Management d'équipe Etre disponible[...]

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Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi Social - Services à la personne

-, 51, Marne, Grand Est

Dans le cadre des missions relevant de l'Hébergement d'Urgence, le travailleur social mènera un accompagnement ayant pour objet la socialisation, l'autonomie et l'insertion sociale et professionnelle des personnes accueillies. Il participera avec l'équipe pluridisciplinaire à toutes les activités visant à améliorer le fonctionnement du service sous l'encadrement du chef de service et l'autorité du Directeur. Il sera amené à rédiger divers écrits professionnels (rapports, synthèses, comptes rendus.) dans le respect des délais impartis. Missions : - Élaborer un diagnostic éducatif et formaliser un projet d'accompagnement adapté à la situation de l'usager, - Réaliser des visites à domicile régulières afin de garantir la bonne tenue des logements, - Aider à l'ouverture des droits permettant la régularisation de la situation des usagers, - Tenir à jour le dossier individuel des personnes accueillies, - Proposer un Accompagnement vers et dans le logement dans le cadre de la politique du logement d'abord - Assurer un suivi de la scolarité des enfants, - Favoriser l'accès aux soins, - Mettre en place des activités d'animation collective et de prévention en lien avec les problématiques[...]

photo Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

-, 51, Marne, Grand Est

PARCOURS EMPLOI COMPÉTENCES (PEC) : vérifiez votre éligibilité auprès de votre conseiller pôle emploi AVANT de postuler (bénéficiaires du RSA ou travailleurs handicapés ou + de 50 ans ou demandeur d'emploi de longue durée) vos missions : - accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - gérer le stock des produits d'hygiène - collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation du projet de l'enfant - entretenir les espaces de vie et le linge de l'enfant - observer le comportement et l'évolution de l'enfant et informer l'équipe éducative - construire une relation à l'enfant ou à l'adolescent par des interactions sociales - transmettre les règles d'hygiène et de propreté, règles de sécurité domestique - surveiller le déroulement des activités proposées à l'enfant en adéquation au planning organisé dans sa prise en charge HORAIRES ATYPIQUES : amplitude horaire entre 6h30 et minuit, astreinte 1 week-end sur 2 ou 3 vous avez idéalement une expérience auprès d'enfants et d'adolescents et/ou une expérience en entretien de locaux/cuisine CV ET LETTRE DE MOTIVATION

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Pass'Eté Jeunes

Atelier, Pour enfants

Châlons-en-Champagne 51000

Du 07/07/2021 au 20/08/2021

Accueil à la demi-journée de 13h30 à 17h du lundi au vendredi. Inscription à la semaine. Plusieurs formules : - Des stages multisports de 11 à 17 ans. - Des stages de découverte d’une discipline de 8 à 17 ans (sportive ou culturelle) - Ddes packs multi activités pour les 6/7 ans - Des séjours spécifique adolescents. 5 après-midis d’ateliers pour les enfants dans la limite des places disponibles, réservation indispensable sur votre espace citoyen ou dans votre Centre social et culturel. Payant Du lundi 12 juillet au vendredi 16 juillet : Le Moyen-âge dans tous ses états Atelier et découverte pour les 8 - 12 ans. Une semaine pour s’immerger dans le Moyen-âge. Du lundi 19 juillet au vendredi 23 juillet : Ils sont fous ces Romains ! Atelier pour les 6 - 10 ans. Découverte des origines de la ville. Du lundi 16 août au vendredi 20 août : Les aventuriers de la Duduchothèque Atelier pour les 6 - 10 ans Une semaine pour jouer, dessiner, apprendre, comprendre...

photo Semaine Bleue 2021 à Reims

Semaine Bleue 2021 à Reims

Bien-être, Randonnée et balade

Reims 51100

Du 17/10/2021 au 31/10/2021

La "Semaine bleue" permet aux retraités Rémois de participer pendant 2 semaines à de nombreuses activités et évènements. Au programme : visites, initiations, spectacles et de belles rencontres qui raviront petits et grands ! En effet, les liens intergénérationnels sont au cœur de cette édition. Cette année, la municipalité rémoise a souhaité mettre l'accent sur les liens intergénérationnels et donner la possibilité aux participants de vivre des évènements avec les plus jeunes. Vous pouvez également participer à certains évènements avec vos petits-enfants. Aussi, près de 80 évènements sont dédiés au partage entre générations, dont certains temps forts qu'il ne faut louper sous aucun prétexte : Le 17 octobre, au départ du centre ville, la Marche Bleue rassemblera petits et grands pour sa grande balade traditionnelle. Plusieurs parcours sont proposés. Le 21 octobre, en partenariat avec l'Education Nationale et en présence de Messieurs Pierre-Emmanuel Taittinger et Patrick Demouy, participez à la dictée géante intergénérationnelle. Le 26 octobre, journée sport au parc de Champagne : en libre accès essayez-vous au tir à l’arc, au parcours d’orientation, à la marche nordique[...]

photo Contes et histoires : R.O.I

Contes et histoires : R.O.I

Théâtre, Danse - Bal - Cabaret, Patrimoine - Culture

Reims 51100

Le 18/12/2021

Tout public à partir de 7 ans. La compagnie Fool’s Cap / Vinicius Carvalho propose un spectacle de danse et de théâtre gestuel déambulatoire destiné aux enfants bien sûr mais aussi aux adultes qui les accompagnent. Faite sur mesure pour le palais du Tau, cette pièce met en parallèle le sacre à 12 ans du jeune roi Louis XV, et celui de Charles X, dernier roi sacré, à l'âge de 67 ans. À travers le mouvement, le geste et le costume, la performance aborde la relation entre ces deux générations et leur rapport à leurs couronnements. N'hésitez pas à venir avec toute la famille pour profiter de ce voyage joyeux mené par la musique et des personnages fantastiques. La Cie. Fool’s Cap / Vinicius Carvalho combine le mouvement et l’expression à travers un travail hybride qui se situe entre la danse et le théâtre gestuel. La compagnie développe des activités destinées à un large public et accueille des artistes venus de différents parcours, tout en franchissant les barrières de culture, d'âge et de langue. La compagnie est soutenue par le Centre des monuments nationaux (CMN) pour créer des performances in-situ dans les monuments historiques en France. Elle a déjà collaboré avec[...]